当前位置:首页 > 综合 > 正文

工资改革新政策及新方案全文 工资改革

文章目录:

  1. 江西传来好消息,2021年退休人员要涨工资了,快来算算你涨多少

江西传来好消息,2021年退休人员要涨工资了,快来算算你涨多少

江西省已经公布了2021年退休人员基本养老金调整方案,与去年相比变化不大

调整方案,依然是按照国家要求的定额调整、挂钩调整、适当倾斜三种方式来进行,并且实现了机关事业单位和企业退休人员调整方式的统一。

定额调整,每人每月增加基本养老金40元,主要体现公平原则,人人增加相同的钱数。

挂钩调整,体现多缴多得和长缴多得的激励机制。一是与缴费年限挂钩,缴费年限15年以下的人群,每人每月增加基本养老金18元。缴费年限是超过15年的人员,按照每年缴费年限增加基本养老金1.2元的标准,调整缴费年限尾数不足一年的按一年计算(如果是15年零一个月,是按照16年调整养老金的)。二是与基本养老金水平挂钩,按照本人2020年12月基本养老金的1.35%进行增加。

适当倾斜,主要体现的是高龄老人的统筹照顾。截止2020年12月31日,年满70周岁不满75周岁、年满75周岁不满80周岁、年满80周岁不满85周岁和年满85周岁以上的老人,每人每月增加基本养老金30元、35元、40元、45元。

工资改革新政策及新方案全文 工资改革

举几个例子:

李大姐去年刚退休,缴费年限15年 基本养老金1000元,养老金增加的钱数是:定额调整40元,按缴费年限调整18元,按养老金水平调整13.5元,合计增加71.5元,增幅7.15%。

黄大爷今年65周岁,缴费年限30年,基本养老金3000元,养老金增加的钱数是:定额调整40元,按缴费年限调整36元,按养老金水平调整40.5元,合计增加养老金116.5元,增幅3.88%。缴费年限调整和养老金水平调整,增加的钱数要比缴费年限15年、养老金1000元高的多,这是贯彻了多缴多得、长缴多得的激励机制。

牛大爷基本养老金4000元,缴费年限40年,去年达到了75周岁,今年增加的养老金是:定额调整40元,按缴费年限调整48元,按养老金水平调整53.5元,按老年人倾斜调整35元。合计增加176.5元,增幅4.41%。

快来算一下,你能增长多少吧?

江西传来好消息,2021年退休人员要涨工资了,快来算算你涨多少?

这个 问题,目前2021年全国退休人员的养老金上涨的方案,有17个省市公布了上调方案。截止6月15日,有北京,上海,天津,陕西,河南,河北,辽宁,新疆,内蒙古,甘肃,安徽,江苏,湖南等17个省市公布养老金上调方案。假设:定额调整:人均50元,缴费年限一年3元。那么按最低15年的缴费年限,今年养老金上调:50+3X15=95元最低。月上调95元。

江西省企业和机关事业单位2020年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。

  调整时间

  从2021年1月1日起执行。

  调整办法和标准

  此次调整退休人员基本养老金,采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法,具体按以下规定办理:

  一、定额调整

  企业和机关事业单位退休人员,每人每月增加40元。

  二、挂钩调整

  企业和机关事业单位退休人员挂钩调整,与退休人员本人缴费年限(或工作年限)、基本养老金水平因素挂钩。

  1.按缴费年限挂钩调整。缴费年限15年以下(含15年)的每人每月增加18元,缴费年限超过15年的人员,按每满一年增加1.2元调整,累计缴费年限尾数不足一年的按一年计算。其中,对原按江西省人民政府办公厅《关于解决返城未安置就业知青养老保障等有关问题的通知》(赣府厅发〔2010〕29号)、《关于解决返城未安置就业知青和城镇大集体企业退休人员养老保障等有关问题的补充通知》(赣府厅发〔2011〕37号)、《关于妥善解决未参保城镇小集体企业职工参加城镇企业职工基本养老保险等遗留问题实施方案的通知》(赣府厅发〔2011〕38号)等文件有关规定,选择一次性缴费32500元至10000元参保的超过退休年龄人员,与缴费年限挂钩调整时缴费年限按15年计算。

  2.按基本养老金水平挂钩调整。每人每月按本人2020年12月份基本养老金的1.35%增加。

工资改革新政策及新方案全文 工资改革

是这样的,从江西的养老金调整方案来看,整体变化并不大。我们来看看江西的养老金是如何来调的:

定额调整:企业和机关事业单位退休人员,都是增加40元;

挂钩调整:一是跟缴费年限挂钩,缴费年限15年以下的,增加18元;缴费年限超过15年的,每满一年增加1.2元;一是跟养老金水平挂钩,按本人2020年12月份基本养老金的1.35%增加;

倾斜调整:年满70岁不满75岁的人员,增加30元;年满75岁不满80岁的,增加35元;年满80岁不满85岁的,增加40元;满85岁以上的,增加45元。

按照这样的调整方案,如果说你的养老金3000元,缴费年限35年,年龄65岁,那么今年可以上涨的养老金就是这样的:定额调整(40元)+挂钩调整(18+20*1.2+3000*1.35%)=122.5元。这个增长金额,相比其他地方来说(同等条件下),并不算高。

@社保当家,感谢你的阅读。

6月12日,江西省也公布了2021年上调养老金的方案。整个看江西省的养老金上调方案,相对来说确实是属于简洁、直接以及方向明确。在目前已经出台的多个省份的养老金上调方案中属于直接了当,方方面面也都照顾到了,但是方案调整性如何呢?

工资改革新政策及新方案全文 工资改革

先看一下江西省的养老金上调具体原则,仍然是采用了“定额调整+双挂钩调整+倾斜调整”三部分组成,其中:

1.定额调整部分。退休人士每月增加40元。

2.挂钩调整部分,其中按照缴费年限(工龄)挂钩,15年缴费年限以下的退休人士,每月增加18元。15年以上缴费年限的退休人士,每满一年再增加1.2元,合并计算。其中按照按照养老金总额调整部分,调整比率为1.35%。

3.倾斜调整部分,70周岁以上的退休人士,每月再增加30元。

江西省的养老金平均数在全国排位是中等偏下的,平均月养老金为2880元。我们假设一个退休人士不满70岁,有着相对比较正常的25年工龄,那么此次能够养老金上调多少呢?是否可以满足整体上调4.5%的原则呢?

定额上调部分为40元,按照缴费年限挂钩上调部分为30元,按照养老金总额调整部分为38.88元,最终算出来的总体上调额为108.88元,养老金上调比例为3.7%,其实是低于全国平均水平4.5%的。

如果进行倒算,江西省的退休人士如想达到4.5%的调整幅度,相对还是比较难的,因为此时按照养老金平均数2880元计算,调整额应该达到130元。除掉统一调整的40元,再加上养老金调整总额的1.35%,对应的38.88元,剩下还需要调整51元,再扣掉按按照缴费年限统一调整到18元,那么剩余增加的工龄调整金加上倾斜调整部分,还必须得达到33元。这样看来,如果一个退休人士,年龄没有抵达70以上,是比较难以拿到平均数的。

如果这样看来江西省的养老金上调方案,将会倾斜于那些高龄退休人士,而刚退休的低养老金人士,调整额确实不高啊。当然高养老金人士也没有调整的非常多。

总体而言,江西省的养老金调整方案中规中矩,基本上是卡住4.5%的下限进行调整。未来在全国养老金排名中还是维持在中下位置。

工资改革新政策及新方案全文 工资改革

以上是问答百科网为你整理的1条关于工资改革的问题「江西传来好消息,2021年退休人员要涨工资了,快来算算你涨多少」希望对你有帮助!更多相关工资改革新政策及新方案全文的内容请站内查找。