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人力资源六大模块是什么?
3、福利和其它薪酬问题。...
人力资源六大模块是什么
人力资源六大模块是指:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理。人力资源,又称劳动力资源或劳动力,是指能够推动整个经济和社会发展、具有劳动能力的人口总和。人力资源包括数量和质量两个方面。人力资源规划,涉及到相关的组织机构建立,人力规划方向等。招聘即招揽优秀人才,做好...
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