蒙阴：“直播带岗”打通就业最后一公里
记者 田汝晔 张锡坤
近期，在蒙阴县启动的2023年企业用工招聘会上，同步采用了“直播带岗”这一新形式，让就业双方受益匪浅：“隔空送岗”在实现了高质量人员就业的同时，也让企业在招才引才中汇聚发展活力。
企业啥样？直播间里瞅一瞅
在这场名为“春风行动”的招聘会现场，蒙阴县人大常委会副主任、工商联主席李玉国进行“直播带岗”，为当地企业和求职者搭建了一个双向沟通的渠道。短短两个小时的直播，获得了1.2万人点赞、26.2万人收看。
“蒙阴年轻求职者多，他们喜欢线上生活，我们抓住这个机会，争取吸引更多人来。”看到“直播带岗”成效不错，李玉国还将直播间“搬”到了企业车间和办公室。
李玉国和企业代表通过“用工单位展示+直播”模式，从就业政策、岗位需求、薪金待遇、企业发展前景等角度向广大网友做了介绍。直播间内弹幕不断，“岗位薪资多少”“单位宿舍怎么样”“五险一金怎么缴纳”等提问不断。
缩短流程，签约只需半小时
蒙阴县“春风行动”启动后，山东锣响汽车制造有限公司人力资源部经理杨阳松了口气。随着防控政策调整，该公司的订单量迎来大爆发：生产线需要招聘近400名员工，才能满足目前订单的用工量。
正处年关，400名人员缺口对杨阳来说难度很大。“我们企业专业性强，工种稀缺，所以招人的压力非常大。”杨阳介绍，传统的招聘方式周期长且人员质量不高，他们的招工之路并不顺利。
“春风行动”招聘会启动后，许多求职者通过直播了解了公司的基本情况和薪资待遇，求职者现场签订合同一般半时以内就能解决。“目前，我们的人员需求已经满足了80%，高质量人才的比重也很可观。”杨阳告诉记者。
打通就业“最后一公里”
据悉，蒙阴县人社局结合“就业走基层”，春节前就对农民工等重点群体的人员底数、就业意向、技能水平等进行摸排，同时深入企业全面了解用工需求，打通服务企业用工招聘的“最后一公里”。
今年“春风行动”开展以来，蒙阴县共有65家企业提供就业岗位2620个岗位，涉及装备制造、建筑交通、电子通讯、纺织服装、餐饮娱乐等355个工种，1500余人初步达成就业意向。
小孟就是“招聘入村居”的受益者。“我在村里的信息群里看到招聘信息，立马就报名了。”结合自己条件，小孟细致咨询了山东锣响汽车制造有限公司的工作条件和待遇后，顺利填写了就业报名表，一天后成功入职。
与此同时，每年春节过后，奔向东营胜利油田的“复工专车”就启程出发，帮助外出务工人员安全快速返岗到岗。
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