顺丰快递小哥看到老人被撞没去扶,王卫发文怒评:要有人性,你怎么看?
作为老板,鼓励引导职工见义勇为、助人为乐,建设有责任心的企业,这是没有任何问题的,应该鼓励。从王卫的言论不难看出,顺丰要求职工把急需帮助的人视为自己的父母、妻儿,这种理念太难得了。
职工的理念和水平,肯定大多数赶不上老板。因此,老板对职工进行必要的教育和引导很好,但请媒体不要炒作,什么叫“怒评“?不挑拨矛盾、不挑起是非、不使用夺人眼球的字眼就那么难吗?为什么非要把老板推向职工的对立面呢?
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