面对工作多年的领导,最近表现出对我不信任,是否应该走人了?

很高兴回答您的问题。

您既己工作多年,跟领导应是知根知底了。最近有些不信任,是不是在某件事情的处理上有些误会呢?不用急着辞职,把事情处理好,还生活和工作一个愉快。

今天,我想探讨一下作为领导者的一个心理需求。

①,希望身边有得力的左膀右臂。一个人能力再强,他也要有核心的合作者,这核心成员必是能力,品性,观念对等,并对他持有敬畏之心。

②,不是核心成员,至少做个让领导放心,省心的下属。身在职场,对领导,同事,日常工作,保持一份敬畏,我觉得对自己是百益无害的,这样我们会谦逊,低调,勤恳。最好不要有此处不留爷自有留爷处的想法,职场法则,哪儿都一样,做好自已才是不二法门。

最后送您一句话,心底无私天地宽。现在失业率很高,珍惜自己的工作机会,一切向好看,咋好咋整,生活愉快!

我是洁洁,您认同,我们做朋友[可爱]

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